烏審旗

2018年12月29日，被國家民委命名第六批全國民族團結進步創建示范區（單位）。
2019年1月9日，憑借走馬入選2018—2020年度“中國民間文化藝術之鄉”名單。
2019中國西部百強縣市。
2019年，被列為第二批國家農產品質量安全縣。
2020年11月，入選2020年中國工業百強縣（市）名單。
2020年，烏審旗完成地區生產總值316.89億元。

烏審旗國有資產監督管理委員會

指導所監管企業科技創新和信息化建設。
指導協調所監管企業與地方、部門加強合作。
研究提出完善國有產權管理的意見，擬訂國有產權管理方面的規章制度和管理辦法。
承擔出資企業國有資產產權界定、登記、劃轉、處置及產權糾紛調處等工作。
承擔出資企業資產評估項目的核準和備案工作。
承擔出資企業股權管理工作。
監督、規范國有產權交易。
指導監督所監管企業貫徹落實安全生產、應急管理、節能減排和環境保護等政策法規。
聯系指導所監管企業信訪和維護穩定工作。
指導所監管企業黨的建設、黨風廉政建設和反腐敗工作。
指導所監管企業意識形態、宣傳思想文化工作。
指導所監管企業的統戰和群團工作。
擬訂旗行政事業單位國有資產規章制度，負責全旗行政事業單位國有資產配置、使用、處置、收益、評估、產權界定、產權糾紛調處、產權登記、資產清查、資產統計報告和監督檢查等工作。

時代廣場

本項目名稱時代廣場，位于烏審旗五馬路東首。
這是一個大型購物廣場總面積約1萬8千平米，公司四層，內部為一體賣場。
臨街面一二層是獨立商鋪，內置樓梯。
由專業的商業管理公司負責運營，采取統一招商、統一管理、統一宣傳的方式。
其中外部臨街兩層獨立商鋪;內部商場一層以經營超市、飾品、化妝品為主;二層精品生活館以服裝、皮具等為主;三層家居數碼天地以家居用品、家電、數碼產品為主;四層為美食休閑天地，包括特色餐飲如中西餐廳、茶藝廳、風味快餐等，休閑娛樂有演藝場、大型游藝廳等。
樓盤簡介 總建筑面積：49212。
大型購物廣場總面積約1萬8千平米，公司四層，內部為一體賣場。
臨街面一二層是獨立商鋪，內置樓梯。
由專業的商業管理公司負責運營，采取統一招商、統一管理、統一宣傳的方式。
其中外部臨街兩層獨立商鋪;內部商場一層以經營超市、飾品、化妝品為主;二層精品生活館以服裝、皮具等為主;三層家居數碼天地以家居用品、家電、數碼產品為主;四層為美食休閑天地，包括特色餐飲如中西餐廳、茶藝廳、風味快餐等，休閑娛樂有演藝場、大型游藝廳等。
投資保障：商業管理公司的專業化經營，與投資客戶簽訂“委托經營協議”，代客戶出租商鋪并代收租金。
客戶購買本項目產權式商鋪即返房款總數的16%作為前兩年固定租金收益，在房款中扣除。
酒店本項目酒店11層。
包括客房、洗浴、餐廳，設施齊全完備。
本酒店為產權式酒店，由朗頓酒店管理顧問公司全程運營管理，該公司是專業的酒店管理公司，旗下管理著不同地區多家業績優異的酒店。
酒店的目標客戶群體主要是外地來此的商務人士、企業管理層、私營業主，這部分客戶數量較大而且消費水平較高。
酒店客房出售，客戶購買后委托酒店管理公司統一經營，可獲得客房租金及酒店經營利潤分紅作為收益。
由于酒店管理公司入駐，酒店開業經營完全有保障，客戶投資收益穩定，而且酒店由于其高檔次和客戶群體的特點，是投資收益很高的一種房產產品。
投資保障：購買產權式酒店客房，每年由酒店管理公司支付房款的8%作為租金和經營分紅。
隨著酒店經營效益上升，根據實際情況不斷增加對客戶的租金和分紅額度。
烏審旗由于經濟的快速發展，外來企業、外來投資、外來商務人士不斷增加;酒店客房及餐飲部分擁有良好的經營勢頭和入住率，朗頓酒店管理公司有多年的酒店經營管理經驗，旗下管理者多處酒店及度假村，經營業績優異。
因此，本項目酒店的投資收益有非常好的前景。
寫字間、公寓本項目還包括寫字間和公寓，南樓5~6層為寫字間，總面積2600多﹐：7~8層為高級商務公寓，總面積2600多﹐。
本項目公寓和寫字間是烏審旗獨有的居住辦公一體化建筑，針對外來大中小企業的職工、管理層的居住、辦公需求。
隨著烏審旗經濟發展，大中型企業進駐，帶來大量外來職工，他們非常需要既能有充足的辦公、居住空間，又能集中在一個地方，便于工作和管理及日常生活。
本項目公寓、寫字間一體，又依靠商業賣場，可以解決外來職工的全部生活所需，還有酒店方便了企業管理者、商人的應酬活動，所以特別能吸引企業、經營者長期租賃。
投資發展潛力非常大，必然升值。
周邊環境本項目五馬路北側在建和即將建設的兩個住宅小區，一所小學，以及移動公司大樓;東側外環路以東要新建一片大型生態公園，項目南側也將拆遷平房區規劃新的居住小區。
未來2～3年時代廣場周邊將形成居住、商業、辦公的新區，各種配套設施將迅速完善，生態公園的建設更是增加了人們休息、活動的戶外場所，為本項目提供了得天獨厚的環境配套。
總體來說未來項目周邊城市規劃、環境提升都有非常利于本項目商業的經營和物業價值的提升。
樓盤詳情 物業類別：住宅 項目特色：景觀居所,豪華居住區,特色別墅,地鐵沿線 建筑類別：多層 容 積 率：0.9% 綠 化 率：35% 開盤時間：2010-03-05 入住時間：2013-05-01 物 業 費：4.90元/㎡/月 物業公司：暫無資料 開 發 商：鄂爾多斯市鑫世泰房地產開發有限責任公司 售樓地址：烏審旗五馬路東首 物業地址：城南烏審旗五馬路東首 周邊配套 商業配套：、公園 、飯店 其他配套：商場、公園、飯店 交通狀況 烏審旗五馬路東首

佛山市禪城區澳升酒店家具廠訴肖信桂勞動爭議案

佛山市禪城區澳升酒店家具廠訴肖信桂勞動爭議案是2017年1月6日在廣東省佛山市禪城區人民法院審理的案件。
案由 其他勞動爭議、人事爭議、勞動爭議、民事 權責關鍵詞 簡易程序、訴訟請求、審判程序、證明責任（舉證責任）、自認、證明、證據、訴訟關鍵詞、合同、民事責任規定、權責情節、民商事案例原文 廣東省佛山市禪城區人民法院 民事判決書 原告：佛山市禪城區澳升酒店家具廠，統一社會信用代碼91440604MA4ULU1049。
投資人：肖朋文，總經理。
委托訴訟代理人：李虹儒，廣東平諾律師事務所律師。
委托訴訟代理人：曾燕紅，廣東平諾律師事務所律師助理。
被告：肖信桂。
委托訴訟代理人：吳遠生，湖南風云律師事務所律師。
原告佛山市禪城區澳升酒店家具廠與被告肖信桂勞動爭議一案，本院于2016年12月16日立案受理后，依法適用簡易程序獨任審理，公開開庭進行了審理。
原告佛山市禪城區澳升酒店家具廠的委托訴訟代理人李虹儒、被告肖信桂及其委托訴訟代理人吳遠生到庭參加了訴訟。
本案現已審理終結。
事實認定及裁判理由 以下是雙方沒有爭議的事項，本院予以確認： 勞動仲裁請求：肖信桂于2016年9月22日申請仲裁，請求裁決確認與佛山市禪城區澳升酒店家具廠在2016年2月22日至2016年9月1日具有勞動關系，佛山市禪城區澳升酒店家具廠支付2016年3月21日至2016年9月1日的雙倍工資92169元、經濟補償16985元。
勞動仲裁結果：佛山市禪城區勞動人事爭議仲裁委員會于2016年9月29日受理，于2016年11月25日作出佛禪勞人仲案非終字[2016]1407號仲裁裁決書，裁決確認肖信桂與佛山市禪城區澳升酒店家具廠于2016年2月26日至2016年9月5日存在勞動關系，佛山市禪城區澳升酒店家具廠支付肖信桂未訂立書面勞動合同的二倍工資差額合共43755.15元，駁回肖信桂的其他仲裁請求。
佛山市禪城區澳升酒店家具廠的訴訟請求：確認雙方在2016年8月20日至2016年9月5日期間不存在勞動關系，無需支付肖信桂未訂立書面勞動合同的二倍工資差額合共43755.15元，本案訴訟費用由肖信桂承擔。
2016年2月24日，肖信桂填寫佛山市澳升酒店家具有限公司求職表。
2016年2月26日，肖信桂入職佛山市禪城區澳升酒店家具廠擔任油面師傅，雙方未訂立書面勞動合同。
肖信桂的工資計算周期為自然月，實行保底計件工資。
佛山市禪城區澳升酒店家具廠以現金方式支付肖信桂2016年2月至2016年5月工資。
肖信桂已收取在職期間的全部工資。
肖信桂在佛山市禪城區澳升酒店家具廠工作期間，與徒弟肖智暉一起工作。
2016年2月26日，佛山市禪城區澳升酒店家具廠的投資人由吳鵬變更為肖朋文。
肖信桂上班需要考勤。
肖信桂每天都上班，才可領取上述工資。
佛山市禪城區澳升酒店家具廠沒有為肖信桂繳納社會保險費用。
肖信桂在2016年3月26日至3月31日的上班日期為3月26日、3月27日。
2016年9月5日，肖信桂填寫佛山市澳升酒店家具有限公司離職申請表，注明：本人肖信桂于2016年9月5日離開佛山市澳升酒店家具有限公司，工資已全部結清，所有證件已經向廠方收回，并已與佛山市澳升酒店家具有限公司解除勞動合同關系，今后本人一切事物與澳升酒店家具有限公司無任何關系。
2016年9月6日，佛山市禪城區澳升酒店家具廠通過銀行轉賬方式向肖信桂支付23760元。
本案中，雙方舉證情況如下： 一、佛山市禪城區澳升酒店家具廠提交了如下證據： 1、營業執照、身份證復印件。
2、佛禪勞人仲案非終字[2016]1407號仲裁裁決書、中國郵政快遞單（10xxx62618）及物流查詢。
3、求職表。
4、離職申請表。
5、3月-8月應發工資。
通知。
肖信桂考勤表。
肖信桂提交了如下證據： 1、企業機讀檔案登記資料。
2、2016年3月-8月車間計件單（油漆）復印件。
澳升驗收單。
入職表復印件。
工資條、一本通/綠卡通明細查詢（客戶）。
對于雙方有爭議的事項，本院認定如下：關于工資問題。
根據《廣東省工資支付條例》第四十四條第一款的規定，因工資支付發生爭議，用人單位負有舉證責任。
肖信桂認為其實行計件工資，保底9000元/月；其與肖智暉兩人2016年3月至8月的合計工資數額分別為15424元、17286元、19208元、21213元、13174元、13644元，其領取工資后兩人平分；每月領取工資需要簽收；2016年2月-6月的工資通過現金發放，7月、8月工資通過轉賬的方式發放。
肖信桂提供了2016年3月至2016年8月的車間計件單復印件、驗收單第三聯、工資條、一本通/綠卡通明細查詢（客戶）擬證明其主張。
佛山市禪城區澳升酒店家具廠認為肖信桂實行計件工資，保底4500元/月；按要求領取工資需要簽收，但肖信桂一直沒有簽名；肖信桂每月的工資數額詳見其提交的應發工資表；肖信桂2016年2月-5月的工資通過現金方式發放，6月工資中的5000元通過現金方式發放，6月工資的剩余部分與7月、8月工資一起通過銀行轉賬方式發放。
佛山市禪城區澳升酒店家具廠提交了肖信桂2016年3月-8月的應發工資表擬證明其主張。
佛山市禪城區澳升酒店家具廠提交的肖信桂2016年3月-8月的應發工資表中沒有肖信桂的簽名確認，本院對其真實性不予認定。
肖信桂提供的2016年3月至2016年8月的車間計件單復印件，佛山市禪城區澳升酒店家具廠的投資人肖朋文在3月-6月的車間計件單復印件中簽名確認。
肖信桂認為每月發放工資前，肖朋文會拿車間計件單給他核對，原件由佛山市禪城區澳升酒店家具廠存檔；3月-6月的車間計件單復印件中有肖朋文的簽名，是因為核對后發放現金；7月、8月的車間計件單核對后通過銀行轉賬方式發放，因此肖朋文就沒有簽名；7月、8月的工資條是佛山市禪城區澳升酒店家具廠發放工資時給他的；佛山市禪城區澳升酒店家具廠在2016年9月6日通過銀行轉賬方式向他支付23760元，是扣除了他借支的生活費1500元。
肖信桂的上述解釋與常理相符。
另外，2016年3月至2016年8月的車間計件單復印件與驗收單的第三聯相對應，可形成證據鏈。
從有利于勞動者的角度，根據上述規定，本院采信肖信桂所述，認定肖信桂與肖智暉兩人2016年3月至2016年8月的合計應收工資分別為：15424元、17286元、19208元、21213元、13174元、13644元。
肖信桂自認上述工資包含了徒弟肖智暉的勞動所得，兩人平均分配。
通常師傅所占的工資比例應高于徒弟，肖信桂的上述意見于已不利，加上雙方均不能舉證證明肖智暉的工作量以及兩人在工資中所占的具體比例，本院以平均分配方式計算肖信桂與肖智暉的工資，即肖信桂2016年3月至2016年8月的應收工資分別為：7712元、8643元、9604元、10606.50元、6587元、6822元。
關于未訂立書面勞動合同的二倍工資差額問題。
肖信桂于2016年2月26日進入佛山市禪城區澳升酒店家具廠工作，根據《中華人民共和國勞動合同法》第八十二條第一款及《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第六條第二款的規定，佛山市禪城區澳升酒店家具廠應于2016年3月26日之前與肖信桂訂立書面勞動合同，但雙方一直未訂立書面勞動合同，佛山市禪城區澳升酒店家具廠應支付肖信桂自2016年3月26日開始未訂立書面勞動合同的二倍工資差額。
雙方認可勞動關系的存續期間為2016年2月26日至2016年8月20日，本院予以確認。
雙方同意肖信桂每天都上班，才可領取上述工資；肖信桂在2016年3月26日至3月31日的上班日期為3月26日、3月27日；肖信桂的工資計算周期為自然月。
佛山市禪城區澳升酒店家具廠應支付肖信桂2016年3月26日至2016年8月20日期間未訂立書面勞動合同的二倍工資差額42760.05元(7712元31日2日+8643元+9604元+10606.50元+6587元+6822元)。
佛山市禪城區澳升酒店家具廠認為肖信桂在離職申請表中注明本人肖信桂于2016年9月5日離開佛山市澳升酒店家具有限公司，工資已全部結清，所有證件已經向廠方取回，并已與佛山市澳升酒店家具有限公司解除勞動合同關系，今后本人一切事物與澳升酒店家具有限公司無任何關系，因此雙方事實上簽訂了勞動合同，其無需支付未訂立書面勞動合同的二倍工資差額。
由于沒有證據證明雙方簽訂了勞動合同，且求職表也不具備法律規定的勞動合同的必備條款，本院對佛山市禪城區澳升酒店家具廠的上述意見不予采納。
裁判結果及法律依據 依照《中華人民共和國勞動合同法》第八十二條第一款、《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第六條第二款、《廣東省工資支付條例》第四十四條的規定，判決如下： 確認原告佛山市禪城區澳升酒店家具廠與被告肖信桂在2016年2月26日至2016年8月20日期間存在勞動關系； 原告佛山市禪城區澳升酒店家具廠于本判決生效之日起十日內支付被告肖信桂2016年3月26日至2016年8月20日期間未訂立書面勞動合同的二倍工資差額42760.05元； 駁回原告佛山市禪城區澳升酒店家具廠的其他訴訟請求。
本案免收受理費。
如不服本判決，可在判決書送達之日起十五日內，向本院遞交上訴狀，并按對方當事人的人數提出副本，上訴于廣東省佛山市中級人民法院。
審判員 管燕華 二〇一七年一月六日 書記員 吳鳳俠

沈陽酒店家具廠哪家好

沈陽隆源酒店家具廠是專業生產酒店餐桌餐椅，火鍋桌椅，燒烤桌椅，酒店賓館客房家具。
工程案例有沈陽北站君悅精品酒店，168酒店。

酒店必備的宴會椅、曲木椅、酒店椅子合肥哪里有批發好呢？質量要好啊！

有一個不錯的家具廠你可以去看看，蘇州金彩鋼木家具廠有很多樣式的折疊椅、折疊桌、宴會椅、曲木椅，還有酒店里用的桌椅，款式都很不錯。
除了椅子之外他們還定做生產各種餐桌椅，工作臺之類的，今年又有了很多新產品，我也是朋友介紹去的，買了一個折疊桌還有一個曲木椅，介紹給你看看，不錯，你可以先去百度查查看蘇州金彩鋼木家具廠。
找合肥的蘇州金彩鋼木家具廠的供銷商就行啦！